Podaci za kontakt:
Detalji tvrtke:
Identifikacijski Broj Poreznog Obveznika: 9909245460
OKPO: 99646960
OGRN:
OKFS: 23 - Imovina stranih pravnih osoba
OKOGU: 4210009 - Strane pravne osobe i njihova predstavništva koja djeluju na teritoriju Ruske Federacije (osim neprofitnih nevladinih organizacija)
OKOPF: 30001 - Predstavništva pravnih osoba
OKTMO: 45382000000
OKATO:- Tverskoy, Central, Moskva City
Tvrtke u blizini: OZARIS LLC, NPF YULIA LLC, AURUM-INVEST LLC, AURUM-SERVICE LLC -
Aktivnosti:
Prema rkn.gov.ru od 31. siječnja 2020., prema TIN-u, tvrtka je u registru operatera koji obrađuju osobne podatke:
Matični broj:
Datum upisa operatora u registar: 16.04.2014
Osnova za upis operatora u registar (redni broj): 87
Naziv operatera: Predstavništvo dioničkog društva "Sanofi-aventis group" (Francuska), Moskva
Adresa lokacije operatera: 125009, Moskva, ul. Tverskaja, 22
Datum početka obrade osobnih podataka: 02.01.2007
Subjekti Ruske Federacije na čijem se teritoriju obrađuju osobni podaci: Moskva
Svrha obrade osobnih podataka: sklapanje i izvršavanje ugovora o radu i građanskopravnih ugovora, kadrovska evidencija, selekcija kadrova, formiranje kadrovske pričuve, pomoć zaposlenicima pri zapošljavanju, osposobljavanje i napredovanje, nagrađivanje sukladno uvjetima ugovora o radu sa zaposlenicima, za posebne kategorije osobnih podaci – obrada rezultata kliničkih studija, statističkih studija, uklj. kako bi se utvrdile moguće nuspojave proizvoda
Opis mjera predviđenih čl. 18.1. i 19. Zakona: a) Imenovanje osobe odgovorne za organizaciju obrade osobnih podataka, izradu i objavu lokalnih propisa koji definiraju politiku operatera u vezi s obradom osobnih podataka (uključujući postupke usmjerene na sprječavanje i utvrđivanje kršenja zakonodavstva Ruske Federacije, uklanjanje posljedice takvih povreda), provođenje redovitog praćenja usklađenosti obrade osobnih podataka sa zakonodavstvom Ruske Federacije, procjena štete koja se može prouzročiti subjektima osobnih podataka u slučaju kršenja Saveznog zakona Ruske Federacije od 27. srpnja , 2006 br. 152-FZ „O osobnim podacima” (u sklopu modeliranja prijetnji sigurnosti osobnih podataka), upoznavanje i osposobljavanje zaposlenika o pravilima rada s osobnim podacima. b) Poduzimaju se sljedeće mjere: utvrđivanje prijetnji sigurnosti osobnih podataka tijekom njihove obrade u ISPD-u, organizacijske i tehničke mjere za osiguranje sigurnosti osobnih podataka, primjenjuju se mjere informacijske sigurnosti, redovita procjena učinkovitosti poduzetih mjera. kako bi se osigurala sigurnost osobnih podataka provodi se, računovodstvo strojnih medija, otkrivanje činjenica neovlaštenog pristupa osobnim podacima i poduzimanje mjera, vraćanje osobnih podataka izmijenjenih ili uništenih zbog neovlaštenog pristupa istima, uspostavljanje pravila za pristup osobnim podacima koji se obrađuju u ISPD-u, kao i osiguranje registracije i evidentiranja svih radnji izvršenih s PD-om u ISPD-u, praćenje poduzetih mjera za osiguranje sigurnosti osobnih podataka i razine sigurnosti informacijskih sustava osobnih podataka. c) Uspostavljene su sljedeće razine sigurnosti osobnih podataka u informacijskim sustavima osobnih podataka: 3. razina sigurnosti, 4. razina sigurnosti. d) Rezervacija tehničkih sredstava, korištenje sredstava informacijske zaštite koja su na propisani način prošla postupak ocjene sukladnosti, smještaj tehničkih sredstava koja omogućuju obradu osobnih podataka unutar zaštićenog prostora, organizacija fizičke zaštite prostora i samih tehničkih sredstava dopuštanje obrade osobnih podataka, sprječavanje unošenja zlonamjernih programa (virusnih programa) i softverskih knjižnih oznaka u informacijske sustave. e) Organizacijske i tehničke mjere za zaštitu od neovlaštenog ili slučajnog pristupa, uništavanja, izmjene, blokiranja, kopiranja, distribucije osobnih podataka, uključujući: provedbu sustava dozvola za pristup korisnicima (servisnom osoblju) informacijskim resursima, informacijskim sustavima i srodnim korištenje radova, dokumenata, ograničavanje pristupa korisnika prostorima u kojima se nalaze tehnička sredstva koja omogućuju obradu osobnih podataka, kao i mediji za pohranu, ograničavanje pristupa korisnika i uslužnog osoblja informacijskim resursima, programskoj opremi za obradu (prijenos) i zaštitu informacija , radnje registracije korisnika i servisera, kontrola neovlaštenog pristupa i postupanja korisnika, servisera i neovlaštenih osoba.
Kategorije osobnih podataka: prezime, ime, patronim, godina rođenja, mjesec rođenja, datum rođenja, mjesto rođenja, adresa, bračno stanje, imovinsko stanje, stručna sprema, zanimanje, prihod, zdravstveno stanje, dodatno obrađuje sljedeće podatke: datum rođenja, podaci o putovnici, podaci o radnom iskustvu, kontakt telefoni i adrese e-pošte, podaci o djeci, članovima obitelji, vojnoj službi, prisutnosti / odsutnosti beneficija, informacije o prisutnosti / odsutnosti dozvola za posebne usluge. vrste poslova, za rad, podaci vezani uz obračun plaća i drugih isplata subjektima, njihovo slanje bankama, podaci o poznavanju stranih jezika, podaci o profesionalnom iskustvu, ostali podaci koje subjekti osobnih podataka prenose i obrađuju u njegovo ime ili uz njegov pristanak
Kategorije subjekata čiji se osobni podaci obrađuju: zaposlenici (subjekti) koji su u radnom odnosu s operaterom, pojedinci koji su u ugovornom, građanskopravnom odnosu s operaterom, medicinski stručnjaci, srodnici zaposlenika, pristupnici, sudionici programa za pacijente, medicinski istraživači
Popis radnji s osobnim podacima: Obrada gore navedenih osobnih podataka provodi se: mješovitom (automatiziranom i neautomatiziranom) obradom: prikupljanje, bilježenje, sistematizacija, akumulacija, pohrana, pojašnjenje (ažuriranje, mijenjanje), izdvajanje, korištenje, distribucija, prijenos (davanje, pristup) , depersonalizacija, blokiranje, brisanje, uništavanje, prijenos internom mrežom pravne osobe, sigurni komunikacijski kanali, prijenos javnom internetskom mrežom, prekogranični prijenos
Obrada osobnih podataka: mješoviti, s prijenosom preko interne mreže pravne osobe, s prijenosom preko Interneta
Pravna osnova za obradu osobnih podataka: Članak 5-9 Saveznog zakona od 27. lipnja 2006. br. 152-FZ, 85-90 Zakon o radu Ruske Federacije
Dostupnost prekograničnog prijenosa: Da
Podaci o lokaciji baze podataka: Rusija
Državna nabava:
Arbitraža:
Potvrde o sukladnosti:
Ovršni postupak:
Kratke informacije:
Dodajte organizaciju za usporedbu
Želim raditi u SANOFI ☆ POSLODAVAC IZ SNOVA
Za slanje životopisa
∙∙∙∙∙∙
SANOFI Dosjei X
Što zaposlenici Sanofija rade prema djeci?
Sjećate li se kako su nas u školi za domaću zadaću zamolili da napišemo sastavak ili nacrtamo sliku o profesiji naših roditelja? Na Dan znanja odlučili smo pitati djecu zaposlenika: što vaši roditelji rade u Sanofiju? Rezultat su četiri fascinantne priče.
Kako napisati životopis za Sanofi
savjetuje ELENA ZHDANOVA, voditeljica projekta zapošljavanja Sanofi:Životopis ne bi trebao imati više od dvije stranice. Na samom početku uvijek je bolje napisati grad, obrazovanje i meke vještine, a zatim krenuti od zadnjeg mjesta rada.
OBRAZOVANJE: važno je medicinsko obrazovanje
Što se tiče Sanofijevih obrazovnih zahtjeva za kandidate, ne skrivamo činjenicu da nam je vrlo važno da imate medicinsku pozadinu, a mi imamo većinu takvih zaposlenika. No, odnedavno smo postali otvoreniji i sada imamo otprilike 10% zaposlenih s drugom visokom stručnom spremom, ali su nam odmah došli s iskustvom u promociji lijekova. Oko 5% naših zaposlenika ima visoko obrazovanje u prirodnim znanostima – kemijskim, biološkim. Imamo i superuspješne menadžere koji imaju srednju medicinsku/farmaceutsku + bilo koju drugu visoku stručnu spremu, uvijek imaju ogromnu podršku medicinskog odjela.
Intervju u Sanofiju
Priča ELENA ZHDANOVA, voditeljica projekta zapošljavanja Sanofi: U prosjeku se razgovor u Sanofiju odvija u tri do četiri faze.
I. FAZA: RAZGOVOR S ODJELOM HR: Jasni odgovori i povijest vaših postignuća
Inicijalni razgovor uvijek se odvija u HR službi, osobno ili telefonski. Zaposlenik odjela ljudskih resursa prije svega provjerava vaše kompetencije. Da biste se povoljno predstavili, morate dati jasne odgovore na sljedeća pitanja: što znaš, što možeš, što želiš- ovako tvrtka ispituje vaše kompetencije i motivaciju. Razgovarajte o konkretnim primjerima postignuća: na poslu, u školi, pa čak iu osobnom životu, na primjer, u sportu. Pripremite se unaprijed, zapamtite svoja postignuća!
Sanofijeve kompetencije
Nakon analize nekoliko godina poslovanja tvrtke, uspjeli smo formulirati skup karakteristika ponašanja koje nam omogućavaju dugotrajan, produktivan i uspješan rad u našoj tvrtki, ostvarujući naš potencijal - Sanofi profil. Ovaj je profil odobren na razini upravnog odbora. Ovo su karakteristike koje posjeduju najuspješniji i najuspješniji zaposlenici koji su u tvrtki postigli velike visine.
Sljedeće kompetencije su nam važne:
ŽELJA ZA POSTIZANJEM VISOKIH REZULTATA
Kandidat teži postizanju visokih rezultata. Zna i imenuje svoje uspjehe. S entuzijazmom se hvata posla. Preuzima odgovornost za rezultat. Ulaže napore u razvoj svoje proizvodnje inzulina, koja se nalazi u regiji Oryol. CJSC Sanofi-Aventis Vostok je Sanofijevo mjesto za proizvodnju lijekova u Rusiji za liječenje društveno značajnih bolesti (dijabetes melitus
i onkologija) – inzulini, vitalni lijekovi
za pacijente s dijabetesom, te lijekove koji spašavaju živote za pacijente s rakom.
Tvornica Sanofi-Aventis Vostok je 2015. godine uspješno prošla europsku inspekciju i dobila GMP certifikat od Europske agencije za lijekove (EMA), što će joj omogućiti da već 2016. počne izvoziti inzulin proizveden u Oryolu u zemlje Europske unije. .
Stvaranje poduzeća: Tvrtka je osnovana 2004. godine. U prosincu 2004. godine, nakon što je Sanofi-Sintelabo stekao dionice glavnog poduzeća grupe Aventis, došlo je do spajanja i formiranja Sanofi-Aventisa. U Rusiji je proizvođač preuzeo vlasništvo nad prvom tvornicom u listopadu 2009. Nakon što je sklopio ugovor o preuzimanju 74% udjela u Biotonu Vostok, svjetski lider preimenovao je poduzeće za proizvodnju inzulina u Sanofi-Aventis Vostok.
Ukupno iskustvo na ruskom tržištu je više od deset godina.
Područje djelovanja: farmaceutska industrija.
Puni naslov: "Sanofi-Aventis Vostok".
Sanofi-Aventis je vodeći svjetski proizvođač farmaceutskih proizvoda. Ima predstavništva u stotinama zemalja diljem svijeta. Sjedište se nalazi u Parizu.
Prema podacima za 2008. godinu, promet je iznosio 27,568 milijardi dolara, a neto dobit 7,186 milijardi dolara.
Tvrtka je u Rusiji prisutna više od deset godina, tijekom kojih je stekla priznanje kupaca i započela vlastitu proizvodnju u tvornici u gradu Orelu.
Sanofi— Aventisu licima
Mjesto glavnog izvršnog direktora tvrtke obnaša Christopher Wiebacher.
Podaci za kontakt
Moskva, ul. Sadovnicheskaya, 82, zgrada 2